1、全面负责公司农药销售团队的管理工作，达成销售目标；
2、根据市场情况优化销售团队管理方式，建立合理的考核激励机制，提升团队战斗力；
3、制订、修订、优化销售部门工作流程和规章制度，提升工作效率；
4、拟定各区域销售策略和产品策略，促进业绩达成；
5、协调公司各部门，外部合作单位的关系，保障销售工作的高效进行；
6、负责团队人才培养，提升团队综合能力。

1、大专及以上学历，农学，植物保护相关专业优先；
2、8年以上农药销售经验，3年以上团队管理经验；
3、较强的团队管理能力和销售体系建设能力；
4、较强的沟通协调能力及业务谈判能力；
5、具有工作激情，能接受出差，会开车。
6、有国际化公司背景经历