职责描述：
1.战略支持
1.1参与公司重大发展政策和战略的制定，并提出有建设性的意见和建议；
1.2主持制定公司的市场营销战略和政策，经上级领导审批后，监督和检查执行情况；
2.制度和规范建设
2.1审批分管部门各项制度、流程和管理规范等，及时掌握市场行情；
2.2审批分管部门的年度工作计划，并为计划执行过程提供支持和指导；
3.市场活动管理
3.1策划和制定市场调研规划和计划，并组织实施，及时掌握市场行情；
3.2指导和监督公司的广告宣传工作，与广告合作商进行谈判，并根据需要参与广告的制作和投放，使广告宣传符合公司的形象；
3.3审批市场推广方案和计划，协调公司各方资源为推广活动过程提供支持和辅导；
3.4主持开展广告效果评估，并进行改善，提高广告的投入产出比；
4.终端管理
4.1审核市场费用预算方案，并对预算执行过程进行监督和分析，控制市场费用；
4.2监督和检查市场终端形象建设标准的执行情况和终端物料使用情况，并定期进行分析和评估；
5.市场数据分析
5.1通过对产品的销售额、销量、利润的研究分析，判断品类在消费者行为中所占的比率，以消费者导向为主来规划产品组合、改进卖场商品陈列方式，进而提升整体销售能力；
5.2组织和指导市场调查的数据搜集及分析，制定相应的品类战术来提升该品类竞争力，引导顾客的购买行为；
6.加强部门团队建设，指导、激励和培养员工提高业务素质和工作效能。

任职要求：
1.本科以上学历，精通市场营销、战略管理相关专业知识；
2.掌握产品知识、法律、客户关系管理等知识；
3.掌握品牌管理、广告设计等相关知识；
4.掌握终端销售及KA的各种相关渠道，措施等知识；
5.同等岗位5年以上，掌握同行业销售模式者优先。